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Description de la fonction

Talentus est le partenaire de votre carrière !

Nous assurons le match parfait entre vos aspirations professionnelles et les ambitions de nos clients.

Notre mission est de construire ensemble votre avenir professionnel.

Notre partenaire est une intercommunale active en Wallonie picarde et dans le Sud-Hainaut, spécialisée dans le traitement des eaux usées, la gestion des déchets et le développement des énergies renouvelables.

Afin de renforcer le service "IT", notre client est actuellement à la recherche d'un développeur de systèmes de supervision, pour réaliser des missions de gestion de projets de supervision!

En recherche d'un nouveau défi ? Vous êtes tombé sur la bonne annonce !

Vos responsabilités : 

  • Gestion des projets de supervision et d’automatisme ;
  • Gestion du système de supervision des outils d’exploitation ;
  • Planification des disponibilités des installations ;
  • Gestion des demandes de prix et des commandes à réaliser

Profil

La personne que nous recherchons : 

  • Vous disposez d’un diplôme d’ingénieur industriel, idéalement avec expérience, 
  • Vous avez des connaissances en système de supervision Wonderware : System Platform, Archestra, Intouch, Historian... ou autre ;
  • Vous avez des notions en programmation Microsoft VisualBasic.Net ;
  • Vous avez connaissance des automatismes suivants : Siemens, Rockwell ;
  • Vous avez des notions en base de données Microsoft SQL Server, T-SQL ;
  • Vous disposez d’une expérience en projet : analyse, développement, mise en service, support aux utilisateurs ;
  • Vous avez une bonne compréhension écrite de l'anglais technique et niveau de base en anglais technique oral (pouvoir tenir une conversation technique avec un service support) ;

Une connaissance en cyber-sécurité est un plus ;

Vous disposez du Permis B.

Offre

Notre partenaire vous offre :

  • Un environnement de travail convivial et chaleureux qui favorise un équilibre entre vie personnelle et professionnelle.
  • Des missions variées qui contribuent au bien-être de la communauté et à la préservation de l'environnement.
  • Un contrat à temps plein et à durée indéterminée.
  • Des conditions salariales conformes aux barèmes et assorties d'avantages extra-légaux tels que l'assurance hospitalisation, l'assurance groupe et les chèques-repas.

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